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公務(wù)員面試:需要內(nèi)外兼修

來源:考德上公培公考研究中心時(shí)間:2013-07-06 10:11考德上教育V

公考面試一直都是擋在眾多考生通向公職路上的一大障礙,筆試我們可以通過題海戰(zhàn)術(shù)來公布,但是面試顯得就很玄乎了,思考時(shí)間、答題時(shí)間都很短,而且是在“眾目睽睽”之下,有些考生平時(shí)說話很表意不清,對(duì)于這樣的場合就更加望而卻步了。其實(shí),面試考的就是考生的心理素質(zhì),因?yàn)槟軌蛲ㄟ^筆試,表明考生的智商、情商都是正常的,對(duì)國家大政方針的理解領(lǐng)悟也不會(huì)有錯(cuò),世界觀、價(jià)值觀也不會(huì)有所偏離,所以心理素質(zhì)的要求就顯得十分重要了。今天考德上公培公務(wù)員考試研究中心就教你怎么做到內(nèi)外兼修,決勝面試。


一、內(nèi)在的

1、思路清晰、重層次。作為考官,誰都不想聽到一堆很亂的語句。作為考生,就要在自己答題時(shí),將答題內(nèi)容條理化,要給考官答題層次清楚的效果,考生要學(xué)會(huì)對(duì)答題內(nèi)容進(jìn)行分點(diǎn),比如,用第一、第二、第三最后(或總之)等表示層次的詞語。請(qǐng)記住“有時(shí)候1、2、3、比1、2、3、是什么還要重要!

2、重點(diǎn)突出、有深度。仔細(xì)審題,一定要明白題干問的是什么東西,有的時(shí)候題干中會(huì)有一些干擾因素抑或是很開放性的問法,但切記考官一定是希望聽到一個(gè)符合主流思想或觀點(diǎn)的東西,可以回答多個(gè)點(diǎn),表明你認(rèn)識(shí)的全面性,但也一定要突出重點(diǎn),有一個(gè)深入分析的過程。


二、外在的

1、揚(yáng)長避短,彰顯自信。身處考場可以說沒有人會(huì)不緊張,但是優(yōu)秀的考生會(huì)通過走資、站姿、坐姿、聲音、神情等流暢出強(qiáng)烈的自信,盡快做出調(diào)整,答題的不一定內(nèi)容都要答的很全面,很細(xì)致,還要考自己的報(bào)考職位的特點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)的回答也不失為一種好的表達(dá)方式。

2、語言流暢、有感情。語言流暢在面試中是起決定性作用的一個(gè)考核標(biāo)準(zhǔn),誰也不愿聽到磕磕絆絆、斷斷續(xù)續(xù)的回答,語言的中斷表明思維的不連貫,所以可以語速適當(dāng)慢些,為下一句的表述爭取思維時(shí)間。另外,語言要有感情,就是答題時(shí)聲音應(yīng)當(dāng)有抑揚(yáng)頓挫。聲音要有高高低低的起伏,不能平鋪直敘,最忌諱從頭到尾一個(gè)調(diào)兒,尤其是下午參加面試的考生。

3、目光自然柔和。在答題時(shí),一定要注意與考官進(jìn)行眼神的交流。有的考生根本就不看考官,又得則比較喜歡注視著主考官進(jìn)行答題,這種方式是很有弊端的,一方面會(huì)被認(rèn)為是考試不自信的表現(xiàn),另一方面考官不止一個(gè),而每個(gè)考官手里都有一百分,因此,不被注視的考官,可能會(huì)給考生打比較低的分?jǐn)?shù)。


當(dāng)然面試也需要平時(shí)的積累,只要平時(shí)注重關(guān)注時(shí)事,多儲(chǔ)備相關(guān)的只是,養(yǎng)成善于分析問題的習(xí)慣,再加上以上的素質(zhì),那么在考場中就會(huì)從容、鎮(zhèn)定的處之,一定能順利通過公考的面試。

(責(zé)任編輯:admin)

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