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申論考試時(shí)間延長(zhǎng)30分鐘 申論是公務(wù)員招考公共科目筆試項(xiàng)目，要求考生根據(jù)指定的材料進(jìn)行分析，提出見解，加以論證，主要考查報(bào)考者的閱讀理解、綜合分析、提出和解決問題和文字表達(dá)能力。 2014年度國(guó)家公務(wù)員招考的申論考試時(shí)間由過去的150分鐘延長(zhǎng)至180分鐘。國(guó)家公務(wù)員局考試錄用司負(fù)責(zé)人表示，這主要是為了更加全面客觀、真實(shí)有效地考查考生的水平，增加申論考試區(qū)分度，使考生能更加充分地展現(xiàn)自己的能力。 國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)分析指出，申論考試得分一向都不高，高分和低分人群非常少，大多數(shù)考生分?jǐn)?shù)趨同，這對(duì)于選拔性考試來(lái)說并不是好事，也并不能客觀反映考生的真實(shí)水平。而考試時(shí)間延長(zhǎng)后，考查會(huì)更加深入，需要考生具有更加開闊的視野和深刻的思考。對(duì)于考生來(lái)說，有更多的時(shí)間閱讀材料和作答。這樣的改變，更加科學(xué)化、人性化，既能讓考生體現(xiàn)出真正的水平和能力，也會(huì)在分?jǐn)?shù)上拉開差距，選拔出更加優(yōu)秀的人才。 基層導(dǎo)向繼續(xù)強(qiáng)化 根據(jù)招錄公告，中央機(jī)關(guān)及其省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)除部分特殊職位外，應(yīng)招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員，中央直屬市(地)級(jí)機(jī)構(gòu)職位、縣(區(qū))級(jí)及以下職位(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)，10%左右的職位用于招錄服務(wù)期滿、考核合格的大學(xué)生村官、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員。 國(guó)家公務(wù)員局負(fù)責(zé)人表示，這項(xiàng)措施將有效引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，注重從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀人才。 加強(qiáng)面試環(huán)節(jié)監(jiān)督 公務(wù)員考試中，面試環(huán)節(jié)具有一定主觀性，往往容易引起爭(zhēng)議。2014年度招考將通過進(jìn)一步加強(qiáng)面試環(huán)節(jié)的監(jiān)督，保證面試過程的公平公正公開。 國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)認(rèn)為，現(xiàn)有的面試環(huán)節(jié)采取的是結(jié)構(gòu)化面試，要求明確測(cè)評(píng)要素等信息，在一定程度上控制考官的自由度，以加強(qiáng)考試的公正。同時(shí)，通過考生考官雙抽簽的方式，最大限度保障考試公平。雖然如此，但由于公開透明度還不夠，面試環(huán)節(jié)不可避免地會(huì)有瑕疵。因此在面試過程中加強(qiáng)對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，將能夠較好解決面試不夠公開的問題，從而提高考試的科學(xué)性和公信力。
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參考消息： 2014國(guó)家公務(wù)員考試申論考試時(shí)間將從2.5小時(shí)延長(zhǎng)至3小時(shí) 更多招聘信息請(qǐng)關(guān)注：國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng) 2014國(guó)家公務(wù)員考試 【專題】考德上公培公務(wù)員考試申論優(yōu)勢(shì)是什么? 2014國(guó)家公務(wù)員考試備考專題：http://datadirectmail.com/gjgwy/2013/0626/14gkbsbk.html |
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