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四、培養(yǎng)、管理和畢業(yè)錄用 被錄取人員到相關院校報到時，與培養(yǎng)院校、定向單位所在的省級政法機關和定向單位簽訂定向培養(yǎng)協(xié)議書，接受培養(yǎng)。被錄取人員的戶口和檔案遷入錄取學校，在校期間按學生管理規(guī)定管理，免收學費，并按照財政部財行〔2008〕459號文件規(guī)定的標準發(fā)給生活補助費。 對于合格畢業(yè)學生，由所在院校定向派遣，并將其檔案和戶口轉至相關單位。學生到定向單位報到后，由招錄單位按規(guī)定權限和程序辦理公務員錄用手續(xù)，按照《新錄用公務員試用期管理辦法(試行)》進行管理。在校學習期間不合格或畢業(yè)時未獲得相應學歷學位的人員，以及畢業(yè)時不符合相應職位資格條件要求的，不得錄用為公務員，國家不負責安排工作。同時，一次性退還所享受的教育費用和補助費(包括學費、培養(yǎng)費和生活補助費)。在校期間放棄學業(yè)的學生或者違約不到定向單位工作的畢業(yè)學生，不得錄用到其他黨政機關以及參照公務員法管理的事業(yè)單位，違約情況記入誠信檔案，并應在違約處理決定公布后1個月內，一次性退還所享受的教育費用和補助費，并繳納該費用50%的違約金。 學生畢業(yè)到定向單位工作，研究生層次的需服務滿5年，本科層次的滿7年，�？茖哟蔚臐M9年，方可交流。 五、監(jiān)督檢查 堅持公開考錄，保障考生和社會對考錄工作的知情權。自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的廣泛監(jiān)督。對違紀違規(guī)的工作人員，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。報考人員應誠信報考，自覺遵守考試紀律。對有違紀違規(guī)行為的報考人員，按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》等規(guī)定進行處理。構成犯罪的，交由司法機關依法處理。 此次招錄的有關政策和相關信息，將陸續(xù)登載于安徽省人力資源社會保障廳網(wǎng)(www.ah.hrss.gov.cn)和各市公務員主管部門指定網(wǎng)站，報考人員請及時主動瀏覽指定網(wǎng)站了解相關信息。 本《公告》由省公務員主管部門、省教育主管部門負責解釋。 咨詢電話： 省公務員主管部門：0551-62663221、62609436(招錄政策咨詢); 省教育廳：0551-63609521(教育考試咨詢); 省人事考試院：0551-63457903(考務技術咨詢); 省監(jiān)察廳派駐省人社廳監(jiān)察室：0551-62663184(監(jiān)督舉報); 省法院：0551-65599714; 省檢察院：0551-63696032; 省公安廳：0551-62801299; 省司法廳：0551-62215029。 具體職位按《職位表》上備注欄所留電話進行咨詢。 附件：2015年安徽省政法干警招錄職位表
中共安徽省委組織部
安徽省教育廳
安徽省人力資源和社會保障廳
安徽省公務員局
2015年8月20日
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