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文章來(lái)源：http://rsj.zhuzhou.gov.cn//c935/20241112/i2264424.html 株洲市三三一醫(yī)院2024年第二批高層次人才公開(kāi)招聘公告
一、招聘原則 1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)； 2.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。 二、招聘條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律； 3.具有良好的品行和職業(yè)道德； 4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件； 5.適應(yīng)崗位要求的身體條件； 6.崗位所需要的其他條件。 有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘： 1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員； 2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員； 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員； 4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員； 5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 三、招聘崗位、計(jì)劃及要求 此次招聘計(jì)劃1名（詳見(jiàn)附件1）�！ � 四、發(fā)布信息 招聘信息通過(guò)株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。其他環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在株洲市三三一醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。 五、報(bào)名 1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月19日-11月21日（上午8∶30～12∶00，下午14∶30～17∶00）。 2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式 �，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)為：株洲市三三一醫(yī)院人事部（株洲市蘆淞區(qū)株董路1398號(hào)）。 3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料： （1）《株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2），如實(shí)填寫一式一份； �。�2）本人正式有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、資格證及其他要求的相關(guān)資料的原件、復(fù)印件（均一式兩份）。攜帶以上資料到株洲市三三一醫(yī)院人事部報(bào)名。 4.相關(guān)要求 （1）應(yīng)聘人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2024年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。 �。�2）本次招聘專業(yè)認(rèn)定以《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由招聘單位進(jìn)行認(rèn)定，同時(shí)報(bào)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。 本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)博士和學(xué)術(shù)博士，但須同時(shí)取得學(xué)歷學(xué)位證書。 六、資格審查 根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考核或聘用資格。 七、考核 1.開(kāi)考比例：不設(shè)置開(kāi)考比例。 2.考試方式：采取直接考核的方式進(jìn)行，通過(guò)資格審查人員全部參加直接考核。直接考核采取面試的方式進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、綜合分析及解決問(wèn)題能力等，總分100分。 設(shè)置成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分(含80分)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。 3.考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。 八、體檢與考察 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考核成績(jī)排名先后，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，增加涉毒毛發(fā)檢測(cè)。 體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。 有體檢或考察不合格者或放棄資格者，不予遞補(bǔ)。 九、公示與聘用 根據(jù)考核成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，并在株洲市三三一醫(yī)院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。 十、紀(jì)律監(jiān)督 醫(yī)院紀(jì)委全程參與監(jiān)督。嚴(yán)肅公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。 十一、招聘咨詢及監(jiān)督電話 株洲市三三一醫(yī)院人事部：0731－28574040（咨詢） 株洲市三三一醫(yī)院監(jiān)審部：0731－28574123（監(jiān)督） 株洲市衛(wèi)健委：0731－28682180（咨詢、監(jiān)督） 本次招聘政策由株洲市三三一醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋�！� 附件1 株洲市三三一醫(yī)院2024年第二批高層次人才公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表 附件2 株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘報(bào)名表
株洲市三三一醫(yī)院
2024年11月12日
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