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報(bào)名時(shí)間：2022年8月29日-9月2日 繳費(fèi)時(shí)間：2022年8月29日-9月3日 筆試內(nèi)容：政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫作常識(shí)等 面試形式：微信課、結(jié)構(gòu)化面試 為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和山西省《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào))、《關(guān)于做好2022年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)〔2022〕30號(hào))等政策規(guī)定和要求，結(jié)合臨汾市委組織部、臨汾市人社局下達(dá)的2022年度事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃，經(jīng)縣委、縣政府同意，曲沃縣政府系統(tǒng)所屬25個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員119名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘原則 (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t; (二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則; (三)堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則; (四)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則; (五)堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。 二、招聘對(duì)象 符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生(不含委培、定向生)、職業(yè)院校畢業(yè)生(含技工院校)、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。 三、招聘崗位 招聘崗位及所需具體條件詳見《曲沃縣政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。 四、招聘條件 (一)基本條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī); 3.具有良好的品行; 4.具有正常履行職責(zé)的身體條件; 5.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格、工作能力。 凡有下列情形之一者不得報(bào)考 1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制專升本人員、研究生不得以原取得的�？啤⒈究苹蜓芯可鷮W(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考); 2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員; 3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員; 4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員; 5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的; 6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員; 7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員; 8.應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的; 9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。 (二)報(bào)考崗位所要求的其他資格條件 1.年齡 在18周歲及以上、30周歲及以下(即1991年8月19日至2004年8月19日期間出生)。以研究生學(xué)歷報(bào)考的放寬至35周歲及以下為1986年8月19日(含)以后出生。 2.學(xué)歷、學(xué)位 報(bào)考人員須具備報(bào)考崗位要求的獲國家認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位;在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫�。 3.專業(yè) 所學(xué)專業(yè)必須符合報(bào)考崗位專業(yè)要求。崗位專業(yè)要求參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄、高等職業(yè)教育專業(yè)目錄以及技工院校專業(yè)目錄。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，所學(xué)專業(yè)為對(duì)應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。 以研究生學(xué)歷報(bào)考的，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)類。 對(duì)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的(包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等)，由曲沃縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)行認(rèn)定。 4.資格證 報(bào)考曲沃縣融媒體中心崗位須具有崗位要求的普通話證書、廣播電視播音員主持人資格考試合格證; 報(bào)考教師崗位須具有崗位要求的普通話證書，相應(yīng)學(xué)科、相應(yīng)及以上層次教師資格證書(或資格考試合格成績單)。 根據(jù)《山西省教育廳、山西省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于加快推進(jìn)2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(晉教師〔2022〕5號(hào))文件規(guī)定，受疫情影響，2022年全省中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,招聘部門與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得教師資格的，依法解除聘用合同。 招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為發(fā)布公告之日。 (三)招聘對(duì)象報(bào)考崗位說明 1.按照國家和山西省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競(jìng)爭權(quán)利，可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。 2.“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”的招聘對(duì)象為：服務(wù)期滿、考核合格的山西省“選聘大學(xué)生村官工作”(不含2018年以后錄用的選調(diào)生)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員(含晉西北計(jì)劃)”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”以及在軍隊(duì)服役5年(含)以上高校畢業(yè)生退役軍人。 勞動(dòng)合同期滿的政府購買基層公共服務(wù)崗位人員可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”。 五、招聘程序 本次招聘采取筆試和面試的辦法，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示、聘用等程序面向社會(huì)公開招聘。 (一)發(fā)布招聘公告 本次招聘公告及其他各類信息均在曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)予以發(fā)布。 (二)報(bào)名及資格初審 1.報(bào)名時(shí)間及方式 報(bào)名時(shí)間：2022年8月29日9:00至9月2日17:00。 報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。 報(bào)名網(wǎng)址：曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn) 2.提交報(bào)名申請(qǐng) 報(bào)考人員登錄曲沃縣人民政府網(wǎng)，進(jìn)入“曲沃縣黨群、政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名入口”，提交報(bào)名申請(qǐng)。依據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)填寫《曲沃縣政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡稱“報(bào)名表”)，并上傳一張本人近期(近3個(gè)月)紅底免冠正面證件照(尺寸25×35毫米，分辨率295*413像素，格式為jpg)。 本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向曲沃縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室(0357—4525623)咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。 每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位。報(bào)名和考試時(shí)使用的本人有效身份證必須一致。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《誠信報(bào)名考試承諾書》(附件2)，并對(duì)網(wǎng)上提交的個(gè)人信息和上傳的電子照片的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報(bào)考資格，并按照相關(guān)規(guī)定，將失信情況記入個(gè)人信用檔案。 報(bào)考人員在填寫個(gè)人簡歷時(shí)，須完整填寫從高中至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺;須逐一對(duì)照?qǐng)?bào)名崗位需具備的條件，填寫需要說明的問題。 (1)學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫本人就讀高中、�？�、本科、研究生等學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系、專業(yè)(須如實(shí)按照畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱填寫;如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫畢業(yè)證書所載一級(jí)學(xué)科名稱，“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè))和取得的學(xué)歷、學(xué)位。 (2)工作簡歷：填寫到報(bào)名開始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所在崗位。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否已過試用期或最低服務(wù)年限;與機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同(未列編簽訂聘用合同)或被勞務(wù)派遣到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的，要注明其工作性質(zhì)(勞動(dòng)合同人員、未列編聘用人員、勞務(wù)派遣人員)。 (3)報(bào)考人員在確保所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交，以免因填報(bào)信息不準(zhǔn)影響資格初審結(jié)果。(特別提醒報(bào)名人員：姓名和身份證號(hào)提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。 (4)因信息填報(bào)有誤或聯(lián)系方式不準(zhǔn)等導(dǎo)致未通過資格初審的，責(zé)任自負(fù)。 3.資格初審結(jié)果查詢 資格初審結(jié)果查詢時(shí)間：2022年8月29 日9:00至9月3日11:00。 報(bào)考人員在提交報(bào)考申請(qǐng)后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再修改報(bào)考信息或改報(bào)其它崗位;2022年9月2日17:00前尚未進(jìn)行資格初審或未通過資格初審的，可以修改報(bào)考信息或改報(bào)其它崗位;9月2日17:00至9月3日11:00期間未通過資格初審的，不能再提交報(bào)考申請(qǐng)、修改報(bào)考信息或改報(bào)其它崗位。 4.繳費(fèi) 時(shí)間：2022年8月29日9:00至9月3日24:00。 通過資格初審的報(bào)考人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。根據(jù)山西省發(fā)展和改革委員會(huì)、山西省財(cái)政廳《關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》(晉發(fā)改價(jià)格發(fā)〔2016〕467號(hào))規(guī)定，本次考試收取考試費(fèi)100元。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。完成繳費(fèi)的報(bào)考人員，請(qǐng)下載打印《報(bào)名表》，以備后續(xù)環(huán)節(jié)使用。 5.開考比例 本次招聘考試實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1以上方可開考。不達(dá)該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個(gè)仍達(dá)不到3:1的，原則上予以取消。 服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)開考比例要求的，將該崗位招聘計(jì)劃和報(bào)名人員轉(zhuǎn)為招聘單位相應(yīng)的招聘崗位。 對(duì)個(gè)別特殊行業(yè)、特殊專業(yè)或要求層次較高的崗位，報(bào)名人數(shù)如果達(dá)不到崗位招聘人數(shù)3:1比例的，報(bào)請(qǐng)臨汾市人社局批準(zhǔn)后，方可降低開考比例。 崗位被核減、取消或調(diào)整的，經(jīng)核準(zhǔn)后在曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)發(fā)布通知，同時(shí)電話(0357—4525623)告知被取消崗位的報(bào)名人員。 6.改報(bào)崗位 報(bào)考崗位被取消的報(bào)考人員，可于規(guī)定時(shí)間改報(bào)其他崗位。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)其他崗位的報(bào)考人員視為自動(dòng)放棄改報(bào)。放棄改報(bào)及改報(bào)其他崗位未通過資格初審的，考試費(fèi)通過原繳費(fèi)渠道如數(shù)退還。 7.減免考試費(fèi)用 根據(jù)相關(guān)政策，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧戶家庭人員、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。符合減免考試費(fèi)政策的報(bào)考人員，需先在網(wǎng)上繳費(fèi)，隨后于2022年9月5日至9月6日到曲沃縣人社局公共就業(yè)人才服務(wù)中心人事考試股(曲沃縣人社局407室)辦理減免手續(xù)。減免申請(qǐng)審核通過后，考試費(fèi)按原繳費(fèi)渠道退還。 辦理減免手續(xù)時(shí)需提供以下材料：《曲沃縣政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》，脫貧戶家庭人員、易返貧致貧戶家庭人員提供當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村振興部門出具的證明，城市低保人員和農(nóng)村低保人員提供低保證和所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的證明。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理考試費(fèi)減免手續(xù)，逾期視為自愿放棄。 8.下載打印筆試準(zhǔn)考證 通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)考人員，于規(guī)定時(shí)間登錄原報(bào)名網(wǎng)站在線填寫筆試防疫信息，如實(shí)申報(bào)個(gè)人相關(guān)情況后自行下載打印筆試準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印筆試準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄。 報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。 (三)筆試 1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。 考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)盡早下載打印筆試準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證要求提前做好疫情防控準(zhǔn)備，并在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。 2.筆試方式 筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，合格線為60分，考試時(shí)間為120分鐘。 3.筆試內(nèi)容 (1)其他事業(yè)單位崗位筆試內(nèi)容： 《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫作常識(shí)等; 《科目二》：內(nèi)容包括言語理解與表達(dá)、判斷推理、數(shù)量關(guān)系、資料分析等。 (2)教師崗位筆試內(nèi)容： 《科目一》：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫作常識(shí)等; 《科目二》：內(nèi)容包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、教育心理學(xué)等。 筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。 4.成績查詢 筆試結(jié)束一周左右，考生可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢本人成績。 (四)資格復(fù)審 1.資格復(fù)審人員確定 根據(jù)筆試成績由高到低按1:3的比例依次確定資格復(fù)審人選;不足1:3的，按實(shí)有人數(shù)確定，若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。 2.資格復(fù)審 進(jìn)入資格復(fù)審人員名單和資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在曲沃縣人民政府網(wǎng)站公布。 進(jìn)入資格復(fù)審人員須由本人在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。 資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供以下材料 (1)本人有效居民身份證(含港澳居民、臺(tái)灣同胞需提供臺(tái)灣居民往來大陸通行證或臺(tái)灣居民居住證)。 (2)筆試準(zhǔn)考證。 (3)《曲沃縣政府系統(tǒng)所屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。 (4)高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng));崗位有學(xué)位要求的，需提供報(bào)名所用學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位證及《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng))。 留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。 技工院校畢業(yè)生提供畢業(yè)證和相應(yīng)職業(yè)(工種)的預(yù)備技師(技師)、高級(jí)工資格證。 (5)已就業(yè)報(bào)考人員需出具單位同意報(bào)考證明(公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員和事業(yè)單位工作人員還需出具主管部門以及具有人事管理權(quán)限部門的同意報(bào)考意見)。 (6)檔案保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)代理的檔案托管證明。 (7)《誠信報(bào)名考試承諾書》(附件2)。 (8)崗位有從業(yè)資格等其他要求的，需提供相關(guān)證件(證明)。 (9)報(bào)考人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單。 (10)報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位”除攜帶上述材料外，還須提供合格證書，暫未領(lǐng)取合格證書的須下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(附件3)，由服務(wù)單位所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)，其中，“大學(xué)生村官”由市、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章;“特崗教師”由省教育廳審核蓋章;“三支一扶”人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章;“西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)由團(tuán)省委審核蓋章;“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章。 在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專門崗位的，須提供戶口簿(印有本人戶口信息的戶口簿頁和戶主主頁)、退伍證和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。 政府購買基層公共服務(wù)崗位人員提供與山西省創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進(jìn)會(huì)簽訂的勞動(dòng)合同、《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書》和《山西省政府購買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書》。 以上材料須提供原件及復(fù)印件，屬于證件類的驗(yàn)原件留復(fù)印件，屬于證明類的留原件。 資格復(fù)審時(shí)，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，視為資格復(fù)審不合格，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。 資格審查貫穿招聘全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。 資格復(fù)審期間，若取得資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，根據(jù)崗位筆試成績由高到低按3:1的比例依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人員(僅遞補(bǔ)一次)，資格復(fù)審結(jié)束后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。 (五)面試 1.面試人員確定 資格復(fù)審合格人員確定為面試人員。進(jìn)入面試人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)以曲沃縣人民政府網(wǎng)站公告的信息為準(zhǔn)。 2.面試方式 (1)其他事業(yè)單位崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。 (2)教師崗位面試采取無反饋教學(xué)(講課)方式。 3.面試內(nèi)容 (1)其他事業(yè)單位崗位面試內(nèi)容：重點(diǎn)考察報(bào)考人員從事工作所需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變、邏輯思維、語言表達(dá)、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。面試時(shí)間8分鐘。 (2)教師崗位面試內(nèi)容：應(yīng)聘學(xué)段課程，教材的版本為曲沃縣現(xiàn)使用教材。重點(diǎn)考察報(bào)考人員專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變、邏輯思維、語言表達(dá)、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。面試時(shí)間10分鐘。 面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)全程錄音、錄像。面試總分100分，合格線為60分。 4.綜合成績 考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，(筆試成績、面試成績、綜合成績計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。 參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員考試綜合成績須達(dá)到65分。 面試成績、綜合成績于面試當(dāng)天在曲沃縣人民政府網(wǎng)站公布。 (六)體檢和考察 1.體檢考察人員確定 根據(jù)綜合成績從高到低，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。綜合成績最后一名出現(xiàn)并列，按筆試成績由高到低排序，若筆試成績?cè)俪霈F(xiàn)并列，采取加試(面試)的方法等額確定進(jìn)入體檢考察人選。 2.體檢 體檢人員名單于面試當(dāng)天在曲沃縣人民政府網(wǎng)站公布，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢有關(guān)事宜以公告為準(zhǔn)。 其他事業(yè)單位崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》(晉教字〔2005〕19號(hào))執(zhí)行。 體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組同意后，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。 3.考察 體檢合格者確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容包括擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實(shí)績以及是否符合回避規(guī)定等。 應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察報(bào)考人員在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等，原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn)。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料。未就業(yè)的報(bào)考人員由社區(qū)或村委會(huì)出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對(duì)證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到報(bào)考人員所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會(huì)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查。同時(shí)要對(duì)報(bào)考人員提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審、審核，對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行再次確認(rèn)。 不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考察并提供個(gè)人完整檔案的人員，視為自動(dòng)放棄�？疾觳缓细裾�，取消其聘用資格。 4.體檢考察遞補(bǔ) 體檢和考察不合格的不得聘用�？忌隗w檢、考察環(huán)節(jié)因個(gè)人原因主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺名額按綜合成績順次遞補(bǔ)體檢考察人選(僅遞補(bǔ)一次)。 (七)公示 經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員，在曲沃縣人民政府網(wǎng)站予以公示，公示期為7個(gè)工作日。 公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實(shí)的，取消擬聘人員聘用資格。 (八)聘用與待遇 1.公示期滿，按照干部人事管理權(quán)限報(bào)主管部門和招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組審批后，用人單位法定代表人與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。 2.所聘人員實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期為12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。 3.受聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。 六、注意事項(xiàng) 1.本次招聘過程中，所有公示信息、通知、公告等全部通過曲沃縣人民政府網(wǎng)(www.quwo.gov.cn)發(fā)布，不再另行通知。如報(bào)考人員因自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息或從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息而延誤、影響招聘的，其后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。 2.為做好常態(tài)化疫情防控下的公開招聘考試工作，保證考務(wù)安全，報(bào)名人員須嚴(yán)格按照疫情防控要求參加各招聘環(huán)節(jié)。如根據(jù)疫情防控常態(tài)化要求，招聘過程中各個(gè)環(huán)節(jié)有調(diào)整，將在原報(bào)名網(wǎng)站另行公告。 3.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次公開招聘無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。 4.鑒于報(bào)名人數(shù)可能較多、報(bào)名所填信息需進(jìn)行核實(shí)，請(qǐng)報(bào)考者合理安排時(shí)間，不要集中到最后一天報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵或信息申報(bào)不全等情況而影響報(bào)名，錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。 本次公開招聘政策和具體事宜咨詢曲沃縣人力資源和社會(huì)保障局。咨詢電話： 0357-4525623。 電話接聽時(shí)間為招聘期間工作日的工作時(shí)間。 附件： 1.曲沃縣政府系統(tǒng)事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx 2誠信報(bào)名考試承諾書.docx 3.服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.xls
曲沃縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
2022年8月19日
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