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2．面試 �。�1）公開招聘高中碩士研究生學歷教師報考人員面試 面試采取試講的方式進行，由評委根據(jù)應聘者試講情況結合專業(yè)能力、綜合素質、教育教學素質潛能等給出綜合評價成績。綜合評價成績滿分為100分。 根據(jù)招聘單位計劃招聘的崗位人數(shù)，依據(jù)綜合評價成績由高分到低分按1：1的比例確定體檢對象。如應聘人員中途放棄資格的，招聘工作領導小組可依照應聘同一職位人員中按綜合評價成績從高分到低分依次進行遞補。 �。�2）城區(qū)（含思源學校）中小學教師招聘和其他中小學（職業(yè)學校、幼兒園、教學點、創(chuàng)新學校）教師招聘面試： ①根據(jù)招聘職位以筆試成績從高分到低分按招聘計劃1:2的比例確定面試對象，如果最后一名面試入圍人員有多名相同成績者，則一并進入面試。面試成績占綜合成績的40％。 �、诿嬖囐Y格復審，對參加面試人員進行資格條件復審。面試人員應按照招聘職位資格條件及要求提供本人二代有效身份證、教師資格證、準考證等相關材料的原件。經(jīng)復審不符合面試條件的，取消面試資格。未按規(guī)定時間、地點及要求參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。 對在資格復審過程中出現(xiàn)不合格人員或面試入圍人員主動放棄面試資格的，在報考同一職位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補1次。 �、勖嬖嚂r間和地點等相關事項（另行通知）。 �、苊嬖嚪绞郊皟热荩ㄒ姼奖矶�。 （5）所有成績?yōu)榘俜种�，折算成績均按四舍五入方式保留兩位小�?shù)�？荚嚲C合成績在洞口縣人力資源考試網(wǎng)和洞口縣教師招聘網(wǎng)上予以公布。 �。ㄎ澹w檢 �。�1）公開招聘高中碩士研究生學歷教師體檢 根據(jù)招聘計劃的職位人數(shù)，依據(jù)綜合評價成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員名單。如自動放棄體檢或體檢不合格者則按綜合評價成績從高分到低分依次進行遞補。 �。�2）城區(qū)（含思源學校）中小學教師招聘和其他中小學（職業(yè)學校、幼兒園、教學點、創(chuàng)新學校）教師招聘體檢 城區(qū)（含思源學校）中小學教師招聘和其他中小學（職業(yè)學校、幼兒園、教學點、創(chuàng)新學校）教師招聘體檢，如自動放棄體檢或體檢不合格者則按綜合成績依次遞補1次，遞補時如綜合成績相同者，以筆試成績高者優(yōu)先。 上述所有公開招聘人員體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）組織實施。體檢費用由考生自負�？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問時，本人在知道體檢結果3天內提出書面復檢申請，可就不合格項目復檢一次，以復檢結論為準。 �。┛己� 體檢合格人員進入考核程序�？己酥攸c考察報考人員在思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學習工作表現(xiàn)。同時核查其是否符合規(guī)定的報考條件。 �。ㄆ撸┕� 筆試、面試、體檢、考核（公開招聘高中碩士研究生學歷教師面試、體檢、考核）工作結束后，擬聘人員名單報市人力資源和社會保障局審查通過后，在洞口縣人力資源考試網(wǎng)和洞口教育微信公眾號上予以公示，公示時間為7個工作日。 （八）分配與聘用 1.公開招聘高中碩士研究生學歷教師，通過面試、體檢、考察、公示等程序，報市人力資源和社會保障部門批準同意后，由用人單位與受聘人員依法簽訂5年以上聘用合同。用人單位憑縣人社部門的聘用文件到縣編制部門辦理入編手續(xù)，依法享受國家規(guī)定的中小學教師工資待遇。 2.城區(qū)（含思源學校）中小學教師招聘和其他中小學（職業(yè)學校、幼兒園、教學點、創(chuàng)新學校）教師招聘，經(jīng)公示無異議后，聘用人員按報考職位依綜合成績從高分到低分根據(jù)招聘單位主管部門提供的工作崗位自主選擇工作單位，聘用人員名單報市人力資源和社會保障局備案后辦理聘用手續(xù)。受聘對象在洞口縣教育單位服務不得少于5年。用人單位憑縣人社部門的聘用文件到縣編制部門辦理入編手續(xù)。 體檢后，因考核、公示等不合格或自動放棄等情況造成的招聘職位空缺的不再進行遞補。 五、紀律要求 1．招聘工作是一項政策性很強的工作，貫徹“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，做到政策公開、程序公開、結果公開。招聘工作人員按政策規(guī)定實行回避，自覺接受社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，如有違紀違規(guī)事件，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》給予嚴肅查處。 2．考生提供的各項證件、資料及填寫的信息必須真實準確有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處罰。 3．此次招聘工作，由縣委組織部、縣紀委監(jiān)委、縣人社局、縣編辦、縣教科局等單位具體負責人員組成公開招聘領導小組。 六、其它 1．咨詢電話： 洞口縣教育科技局政工股0739—7234212 洞口縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股0739-7236385 2．舉報、投訴電話： 洞口縣人力資源和社會保障局0739-7222958 洞口縣教育科技局0739-7234217 附件下載： 洞口縣2018年度化開招聘中小學（職業(yè)學校、幼兒園）教師計劃及職位要求
洞口縣2018年度公開招聘中小學（職業(yè)學校、幼兒園）教師考試方式及內容
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