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五、面試 “考核聘用”崗位，教育、衛(wèi)生等專業(yè)性較強(qiáng)的崗位，以及其它不適宜進(jìn)行統(tǒng)一面試的崗位，由用人單位及主管部門按照國(guó)家、省有關(guān)政策規(guī)定，自行組織面試；其它崗位由省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織結(jié)構(gòu)化為主的面試。“考試聘用”崗位的具體面試事宜將在省人事考試信息網(wǎng)另行通知。招聘崗位數(shù)與參加面試（或?qū)I(yè)考核）人數(shù)之比為1：1（或不足1:1）的，將在面試（或?qū)I(yè)考核）方案或通知中明確合格標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的取消招聘資格。 六、體檢、考察（政審） 進(jìn)入體檢范圍人員按招聘崗位1：1的比例確定，體檢由各主管部門或用人單位負(fù)責(zé)組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因個(gè)人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消進(jìn)入考察資格，空缺崗位按照該崗位的考試總成績(jī)依次遞補(bǔ) 考察工作由主管部門或用人單位負(fù)責(zé)。除對(duì)考生基本的政治條件、遵紀(jì)守法、職業(yè)素質(zhì)、個(gè)人誠(chéng)信情況審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭(zhēng)中的政治態(tài)度、政治立場(chǎng)、政治表現(xiàn)的考察，對(duì)曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動(dòng)以及制作散播非法文化制品等違法違紀(jì)行為的，要進(jìn)行重點(diǎn)審查，情節(jié)嚴(yán)重的要依法取消其聘用資格。 七、公示、聘用 經(jīng)體檢考察合格的考生，在省人事考試信息網(wǎng)、以及用人單位或主管部門的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7天。公示有異議的，暫緩辦理聘用手續(xù)，由用人單位及主管部門調(diào)查核實(shí)。 經(jīng)公示后無(wú)異議的人員，由省人力資源社會(huì)保障廳辦理聘用手續(xù)，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，納入事業(yè)單位編制管理范圍，享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。 八、其它事項(xiàng) �。ㄒ唬┎挥鑸�(bào)考情形：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；正在接受立案審查的；受到行政處分并正在處分期內(nèi)的；在事業(yè)單位公開招聘和公務(wù)員考錄中被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且在有效記錄期內(nèi)的；根據(jù)國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定，在相關(guān)領(lǐng)域違法失信被列為失信人的；法律、法規(guī)以及國(guó)家和我省規(guī)定不宜聘用的其它情形。 �。ǘ┬落浻霉珓�(wù)員在機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的不能報(bào)考，服務(wù)年限已經(jīng)滿5年的，須征得所在單位及組織、人力資源社會(huì)保障部門同意后方可報(bào)考；現(xiàn)事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)履行與聘用單位約定的合同期限，需報(bào)考的，在報(bào)考前應(yīng)當(dāng)征得用人單位及主管部門同意。上述人員在現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)須提供由用人單位及主管部門（或單位及組織、人力資源社會(huì)保障部門）在2018年5月12日前開具的同意報(bào)考的書面證明，未能提供的或出具書面證明時(shí)間在規(guī)定日期之后的以及隱瞞在職在編人員身份的將取消招聘資格。 �。ㄈ└鶕�(jù)有關(guān)政策，報(bào)考少數(shù)民族事務(wù)類崗位的少數(shù)民族考生，報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位的大學(xué)生退役士兵，在筆試成績(jī)中加5分，并且加分分值累計(jì)不超過5分。退役士兵已經(jīng)是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，不再享受定向招聘和加分政策。 （四）2018年應(yīng)屆畢業(yè)生可以參加招聘，但必須在2018年7月31日前提供符合崗位條件要求的學(xué)歷證書，否則取消招聘資格。取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)當(dāng)有國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。符合報(bào)名條件，但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)且在2018年7月31日前不能畢業(yè)的考生，不得報(bào)考。 �。ㄎ澹﹫�(bào)考中小學(xué)教師崗位的2018年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的，可以參加公開招聘，但須在2018年7月31日前取得教師資格證書，否則取消招聘資格。 �。┛偝煽�(jī)并列處理。如考試總成績(jī)有并列的，先按招聘條件中的優(yōu)先條件確定；優(yōu)先條件無(wú)法確定的，按筆試成績(jī)高低確定，筆試成績(jī)相同的，按綜合應(yīng)用能力（或綜合基礎(chǔ)知識(shí)）成績(jī)高低確定。 （七）其他有關(guān)時(shí)間年限等的認(rèn)定。一是按戶籍條件報(bào)考的考生，落戶時(shí)間應(yīng)在2017年12月31日前。二是考生年齡、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止日期為報(bào)名工作第一日（如年齡要求為35周歲以下的，出生日期應(yīng)為1982年5月2日以后出生，以此類推）。三是招聘崗位資格條件中各類職稱、資格、證書取得時(shí)間，以及入黨時(shí)間均截止到2018年5月2日。 �。ò耍┱衅笉徫坏膶I(yè)類別劃分參照《青海省公務(wù)員招錄專業(yè)設(shè)置分類參考目錄》以及教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（�？疲⿲I(yè)目錄》執(zhí)行。以上專業(yè)目錄未列入的各類新專業(yè)符合教育行政主管部門相關(guān)規(guī)定的，經(jīng)招聘機(jī)關(guān)與用人單位主管部門審核同意后予以認(rèn)可。招聘崗位的具體專業(yè)均為教育部相關(guān)目錄的一級(jí)學(xué)科或二級(jí)學(xué)科。 �。ň牛┱衅笉徫恢械乃鑼I(yè)是指通過考試取得專業(yè)學(xué)籍，并完成學(xué)業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，具體以考生取得的學(xué)歷證書中的專業(yè)為準(zhǔn)。在教育部“學(xué)信網(wǎng)”無(wú)法驗(yàn)證的第二專業(yè)、輔修專業(yè)以及學(xué)位證書中的專業(yè)不視為招聘崗位所需專業(yè)。 招聘崗位資格條件中專門要求有所修課程的是報(bào)考該崗位的必備條件，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)必須在“學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷及其它”欄目中如實(shí)填寫所修課程名稱，并確保填寫的課程名稱準(zhǔn)確無(wú)誤。未按要求填寫或填寫內(nèi)容不實(shí)的將取消招聘資格。 （十）大學(xué)生退役士兵，是指在全日制普通高校上學(xué)期間或畢業(yè)后入伍，服役期滿正常退出現(xiàn)役并完成學(xué)業(yè)取得學(xué)歷的高校畢業(yè)生。 具有縣鄉(xiāng)基層事業(yè)單位工作經(jīng)歷的人員，是指在縣、鄉(xiāng)所屬事業(yè)單位工作并納入事業(yè)編制管理的正式在冊(cè)人員，不包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員。 �。ㄊ唬┢渌嚓P(guān)政策及要求，詳見《2018年青海省省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員報(bào)名指南》，請(qǐng)考生務(wù)必詳細(xì)查看。 �。ㄊ┕_招聘期間，有關(guān)招聘的通知、公示等重要信息將在青海人事考試信息網(wǎng)（www.qhpta.com）隨時(shí)發(fā)布，請(qǐng)各位考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注；報(bào)考“考核聘用”崗位的考生以及由用人單位組織面試崗位的考生須隨時(shí)登錄用人單位（或主管部門）網(wǎng)站等相關(guān)信息發(fā)布平臺(tái)，查看有關(guān)招聘信息，省人事考試信息網(wǎng)不再統(tǒng)一發(fā)布相關(guān)招聘信息。 �。ㄊ┍竟娴奈幢M事宜，參照國(guó)家和我省現(xiàn)行相關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。 特別提醒廣大考生，我省各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門和人事考試機(jī)構(gòu)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦與青海省事業(yè)單位公開招聘相關(guān)的培訓(xùn)班，不指定或編印青海省事業(yè)單位公開招聘考試復(fù)習(xí)教材資料，請(qǐng)考生及家長(zhǎng)切勿上當(dāng)受騙。 招聘咨詢電話： 省人力資源社會(huì)保障廳咨詢熱線電話：12333 招聘監(jiān)督電話： 省委組織部：0971－8483937（干部五處） 省人力資源社會(huì)保障廳：0971－8258130（事業(yè)單位人事管理處）
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