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各地出現(xiàn)公務(wù)員提前離崗 延遲退休或無(wú)時(shí)間點(diǎn)

來(lái)源:國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)時(shí)間:2013-12-08 08:51考德上教育V

河北黃驊62名干部“被退休”一事再燃起輿論對(duì)退休制度的討論。記者得知,在2013年,這種提前離崗的現(xiàn)象并不僅僅在黃驊發(fā)生,甚至在北京下屬郊縣,也出現(xiàn)針對(duì)55歲以上干部,勸其提前離崗的情況。

然而,這與近期熱議的“延遲退休”一事形成鮮明的對(duì)比。黨的十八屆三中全會(huì)審議通過(guò)的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問(wèn)題的決定》明確提出,研究制定漸進(jìn)式延遲退休年齡政策。人社部數(shù)據(jù)顯示,到2012年,我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的累計(jì)結(jié)余為22968億元,且結(jié)余額十年來(lái)年均增長(zhǎng)33%。許多專(zhuān)家認(rèn)為,隨著中國(guó)的人口紅利正逐步消失,老齡化趨勢(shì)愈發(fā)嚴(yán)重,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金或存在巨大缺口。自去年開(kāi)始就成為輿論熱點(diǎn)的延遲退休,一些人認(rèn)為這是為了填補(bǔ)養(yǎng)老金缺口。據(jù)悉,目前人社部針對(duì)“延遲退休”一事的討論,并沒(méi)有確定實(shí)施“延遲退休”的時(shí)間點(diǎn),整個(gè)討論還僅僅處于初期階段。

目前,鼓勵(lì)提前退休的政策不僅僅發(fā)生在北京和河北,其他省份也出現(xiàn)了鼓勵(lì)內(nèi)退的政策。

今年7月,安徽省人社廳出臺(tái)《關(guān)于服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見(jiàn)》,在諸多扶持政策當(dāng)中,最為搶眼的一條跟公務(wù)員相關(guān)。新政規(guī)定,允許符合條件的公務(wù)員,申請(qǐng)?zhí)崆巴诵葸M(jìn)行創(chuàng)業(yè)。


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