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永州市第三人民醫(yī)院2023年招(勞動(dòng)合同制)35人

來(lái)源:未知時(shí)間:2023-06-26 14:25考德上教育V


網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:2023年7月5日上午9:00至2023年7月7日下午17:00
筆試內(nèi)容:專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主
筆試時(shí)間:2023年7月15日下午
技能測(cè)試




根據(jù)工作需要,永州市第三人民醫(yī)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員(勞動(dòng)合同制),具體公告如下:


一、招聘原則


堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試,嚴(yán)格考核的方法進(jìn)行。


二、招聘計(jì)劃和崗位條件


永州市第三人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共35名,詳見(jiàn)《2023年永州市三醫(yī)院公開(kāi)招聘工作人員(勞動(dòng)合同制)崗位計(jì)劃表》(附件一)。


三、招聘條件


(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。


(二)不得報(bào)考情形
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2、在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
3、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人。并且在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)名;
4、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。


四、招聘程序


(一)發(fā)布招聘信息
于2023年6月26日至2023年7月4日在永州市人事考試網(wǎng)、冷水灘區(qū)政府網(wǎng)及永州市第三人民醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布招聘信息。


(二)報(bào)考程序
1、報(bào)考方式和時(shí)間:本次招考采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2023年7月5日上午9:00至2023年7月7日下午17:00。
2、報(bào)名流程:報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄(https://www.jobgov.com/)→網(wǎng)上報(bào)名→永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員(勞動(dòng)合同制)公告→閱讀相關(guān)文件→填寫(xiě)報(bào)名信息→上傳本人照片(上傳照片:報(bào)考人員須上傳本人免冠正面電子證件照片(文件為JPG格式,大小20KB以下、5KB以上,照片像素參考數(shù)值:寬度130,高度170)→網(wǎng)上繳費(fèi)→打印報(bào)名登記表→報(bào)名成功。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0731-89728875


(三)網(wǎng)上提交報(bào)名信息注意事項(xiàng)
1、每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和崗位表,報(bào)考符合條件的崗位。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信考試承諾書(shū),記住自己的報(bào)名序列號(hào),維護(hù)個(gè)人填報(bào)的信息。報(bào)考人員填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的,取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書(shū)及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的,取消本次報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
2、報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷通過(guò)教育部認(rèn)證,符合崗位要求的資格條件的,可以報(bào)考。報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書(shū),以實(shí)物為準(zhǔn)。
3、報(bào)考人員的所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)按照畢業(yè)證書(shū)一字不差地填寫(xiě)。專(zhuān)業(yè)審查參照《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》進(jìn)行。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專(zhuān)業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組商定決定其是否符合報(bào)考條件。
4、招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷才符合招聘條件。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限的計(jì)算:截止至2023年6月1日(足年足月計(jì)算)。工作經(jīng)歷以用工單位及主管部門(mén)開(kāi)具的證明和繳納社保為準(zhǔn)。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,分別按中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷同等對(duì)待。入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi),可視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生。


(四)崗位選擇與修改
本次考試不組織網(wǎng)上資格審查,筆試后、技能測(cè)試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招考公告和崗位表,誠(chéng)信報(bào)考符合條件的崗位,并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)任。對(duì)招考崗位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、基層工作經(jīng)歷以及其他條件等有疑問(wèn)的,請(qǐng)報(bào)考人員向永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室咨詢。聯(lián)系電話:0746-8486007(醫(yī)院人事科)。


(五)網(wǎng)上交費(fèi)
按照物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),報(bào)考人員須交考務(wù)費(fèi)50元/人。報(bào)考人員登錄報(bào)名服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上交費(fèi)。因政策原因?qū)е聼o(wú)法開(kāi)考的,退還報(bào)考人員考務(wù)費(fèi);考生缺席考試或資格審核不合格者,不予退費(fèi)。


(六)網(wǎng)上打印報(bào)名表
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功后報(bào)考者打印出報(bào)名表(筆試入圍后資格審查時(shí)需提交)。


(七)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
網(wǎng)上報(bào)名成功的報(bào)考人員,請(qǐng)于筆試前兩天自行上網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證后請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)本人身份信息、照片信息和考試科目信息。


(八)考試及體檢和考察


1、筆試
(1)筆試總分為100分,筆試成績(jī)按60%計(jì)入聘用總成績(jī)。有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不得低于3∶1。達(dá)不到開(kāi)考比例的核減招聘崗位職數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。如有專(zhuān)業(yè)特殊或確定難以形成有效競(jìng)爭(zhēng)的招聘崗位,要求降低比例開(kāi)考的,須經(jīng)永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后方能降低開(kāi)考比例。取消招聘計(jì)劃的崗位,報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,其筆試成績(jī)不得低于60分方可進(jìn)入技能測(cè)試。
(2)筆試內(nèi)容:考試的內(nèi)容以崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主,考試范圍、內(nèi)容根據(jù)招聘崗位的要求確定。以全國(guó)統(tǒng)考的相關(guān)崗位的執(zhí)業(yè)資格證、“三基”訓(xùn)練和晉職應(yīng)試指導(dǎo)書(shū)籍為藍(lán)本。
筆試時(shí)間為2023年7月15日下午,考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上載明的為準(zhǔn)。
(3)筆試注意事項(xiàng):如身份證遺失或過(guò)期,根據(jù)公安部等12部門(mén)2016年9月1日實(shí)施的《關(guān)于改進(jìn)和規(guī)范公安派出所出具證明工作的意見(jiàn)》,考生可到戶籍或考點(diǎn)所在地公安派出所辦理臨時(shí)身份證和帶身份證照片的戶籍證明?忌仨殧y帶身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng),“兩證”缺一者不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。


2、資格審查
在醫(yī)院紀(jì)委監(jiān)督下,由永州市第三人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)初審,永州市第三人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室復(fù)核。按照招考崗位計(jì)劃1∶3的比例進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象。入圍末位人員成績(jī)相同的,一并列為資格審查對(duì)象。資格審查部門(mén)對(duì)照崗位條件和報(bào)考人員填寫(xiě)的網(wǎng)上報(bào)名信息,查驗(yàn)證件、證明。不能在資格審查時(shí)限內(nèi)提供有效證件原件和報(bào)考崗位所需的資料的視為資格審查不合格。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的人員,視為放棄資格。提交材料主要信息不實(shí)或不符合招考崗位條件的,認(rèn)定為資格審查不合格。因報(bào)考人員放棄資格審查和資格審查不合格而造成招考崗位擬技能測(cè)試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶3比例的,在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位招聘報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,資格審查貫穿招聘工作始終。


3、技能測(cè)試(醫(yī)療、醫(yī)技專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試試題見(jiàn)附件二,護(hù)理專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試試題見(jiàn)附件三)
(1)按照招聘崗位計(jì)劃筆試成績(jī)從高到低以1:3的比例確定資格審查合格的人員參加技能測(cè)試。招聘崗位技能測(cè)試對(duì)象達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶3比例的,核減招聘崗位計(jì)劃。招聘崗位計(jì)劃數(shù)為1人的,不再核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)。核減計(jì)劃后實(shí)際參加技能測(cè)試的對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶3比例,沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,不再核減崗位職數(shù),但技能測(cè)試成績(jī)必須不低于60分方可作為考核體檢對(duì)象。
(2)技能測(cè)試考官不少于5名,由本行業(yè)、本專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家組成。技能測(cè)試總分100分。技能測(cè)試成績(jī)?nèi)サ粢粋(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取有效分的平均分的方法計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
(3)考試綜合成績(jī)合成
考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+技能測(cè)試×40%。筆試、技能測(cè)試成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
(4)考試綜合成績(jī)排名
綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)的高低進(jìn)行排名。
(本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義出售的復(fù)習(xí)資料和舉辦的輔導(dǎo)班,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。)


4、體檢和考察
(1)體檢人選確定:在筆試、技能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)排名確定進(jìn)入體檢人選,并依次等額組織進(jìn)行體檢。
(2)體檢組織方式:體檢工作由永州市第三人民醫(yī)院人事科組織實(shí)施。體檢參照最新版《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及醫(yī)務(wù)人員職業(yè)健康及崗位要求執(zhí)行并加尿液毒品檢測(cè)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)可以向永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行1次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(3)考察:根據(jù)體檢結(jié)果合格者等額確定考察對(duì)象?疾斓闹饕獌(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況。考察工作由永州市第三人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。被考核人員原則上須在體檢結(jié)果公示半個(gè)月內(nèi)及時(shí)提供完整的人事檔案,請(qǐng)被考核人員提前做好準(zhǔn)備。
(4)體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)一次。


五、公示與聘用


根據(jù)筆試、技能測(cè)試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員,在冷水灘區(qū)政府網(wǎng)、永州市第三人民醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間,對(duì)擬聘用人員有異議的,由永州市第三人民醫(yī)院組織相關(guān)部門(mén)調(diào)查核實(shí),并依規(guī)進(jìn)行處理。經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)查實(shí)無(wú)問(wèn)題的,往屆生直接辦理聘用手續(xù)。


六、聘用待遇


直接辦理聘用手續(xù)的往屆生,醫(yī)院與其簽訂勞動(dòng)合同,工資福利由醫(yī)院按現(xiàn)有合同制的同級(jí)同類(lèi)人員發(fā)放,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,實(shí)行試用期三個(gè)月,試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi);應(yīng)屆生(需參加規(guī)培的除外)進(jìn)入永州市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(永州市第三人民醫(yī)院點(diǎn))見(jiàn)習(xí)一年,簽訂見(jiàn)習(xí)協(xié)議,見(jiàn)習(xí)期間除享受政府給予的見(jiàn)習(xí)待遇外,醫(yī)院另給予1000元/月的補(bǔ)貼,見(jiàn)習(xí)期滿,經(jīng)考核合格,簽訂勞動(dòng)聘用合同,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。


七、紀(jì)律與監(jiān)督


事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。 
報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信參考,珍惜考試資源,違反筆試、技能測(cè)試紀(jì)律的,按《湖南省人事考試違紀(jì)處理暫行辦法》處理。對(duì)應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。


八、其他事項(xiàng)


其他未盡事宜遵照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。此公開(kāi)招聘方案最終解釋權(quán)歸永州市第三人民醫(yī)院2023年公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。




永州市第三人民醫(yī)院
2023年6月26日




2023年三醫(yī)院招聘崗位需求(勞動(dòng)合同制)計(jì)劃表
技能測(cè)試試題




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